物流人才短缺 快递员特吃香

 毕业季将至,找一份好工作再成热门话题。随着社会的高速发展,中国物流市场需求与供给还存在不均衡的情况下,快递员极可能成为职场“香饽饽”。

据有关数据显示,在欧美发达国家,物流业是社会运转的重要服务业之一,其管理者中92%具有学士,41%具有硕士。在我国,具有相关物流资格的约有1.7万人,其中具有物流师职业资格仅有292人。面对每年3万~4万的人才需求,我国物流人才呈现600万左右的巨大缺口。

随着物流业的发展,许多地区开始重视物流园区建设,物流规划问题被提到议事日程。深圳市率先推出《深圳市现代物流业发展“十二五”规划》之后,众多省市经济中心城市,以至有些地级、县级市也分别制定了物流规划。很多高校都已经看到了这一行业的潜在价值,开始有了新的教学设置,部分高校甚至把原来的计算机、微电子等专业改变为物流专业。对此,有关专业人士表示,物流网的发展有一个从实验到实际应用的过程,目前教育的困境是很多老师自身不懂物流网,改专业并不可取。物流网作为一个多学科领域知识高度交叉的综合学科,需要的是综合性人才。

记者从部分即将踏入社会的大学生口中了解到,他们希望工作能与专业对口,或是自身感兴趣,问及物流行业很多同学简单地将物流等同于运输或储存、快递。业内人士表示,人才短缺是我国物流发展的一大制约因素。围绕启动物流人才教育工程,物流研究生、本科、专科等各类教育,以及职业教育如何定位,怎样形成具有中国特色的物流职业教育和培训体系,物流学能否作为一个单独的学科门类,怎样建设和发展等,都是值得思考的。物流网行业对人才的需求高,对人才的素质要求也更高。但目前物流网作为新兴产业,并没有国际标准,人才的培养还需要一段摸索过程,谁掌握了这个行业系统化发展,谁就有可能挖掘到财富。

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